Aprende
a evitar una de las prácticas indebidas más frecuentes.
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| El SAT estará más vigilante de esta situación. |
El depósito de viáticos
a cuentas personales del trabajador, sin antes reportarlo en el recibo de
nómina del mismo, como muchas otras situaciones, fue considerada por el
Servicio de Administración Tributaria en la restructuración y actualización de
la factura electrónica.
No llevar a cabo el
proceso indicado puede traer a las empresas consecuencias como:
- Acumulación y retención incorrecta del ingreso del trabajador.
- Incumplimiento en la obligación de emitir el recibo de nómina por concepto de viáticos.
- Riesgo para el trabajador por depósitos no justificados.
Por ello, el SAT recomienda
representar el pago de viáticos de la siguiente manera:
- El depósito debe realizarse en la cuenta de nómina del trabajador. De esa forma la institución transparenta el flujo de ese recurso.
- Emitir el recibo de nómina con el detalle. Así quedará registro de que el trabajador fue compensado por el gasto.
- Identificar los viáticos que resulten ingresos gravados. El ingreso estará exento de impuestos para el trabajador.
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